工会

二00六年工作计划

2006年，我校工会工作将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以创建模范教工之家为目标，认真学习贯彻党的十六届五中全会、省工会工作会议和省教育工作会议精神、认真开展师德教育、民主建设和为民维权为重点的各项工作，团结和带领全体会员在学校党总支和校行政的领导下，紧紧围绕学校发展和改革的中心工作，开展各项活动。坚持以人为本，创建和谐校园，凝心聚力，为把省武高办成富有国际视野和校本特色的实验性、现代化、示范性高级中学，办成社会满意、家长说好的精品学校而努力奋斗。

一、认真开展学习活动，全面提高综合素质

首先是确定学习内容，全面提高综合素质。一是学习十六届五中全会的精神和有关文件，深刻领会和理解建设中国特色社会主义的理论，学习并实践“三个代表”的思想，理解和执行各项现行的方针和政策。二是学习省工会工作会议精神和各级有关工会工作的文件，深入学习“教师职业道德规范”，进一步学习“教师法”和“工会法”等有关法则，把“全心全意依靠工人阶级”的思想落实到实处。充分发挥和保护全校教职工在各项工作中的积极性和创造性，增强责任感和使命感，进一步提高献身省武高的主人翁意识。三是学习贯彻各级教育工作会议精神，学习有关教育教学的文件，联系教育教学的实际，深入进行研讨和交流，深刻理解现代教育的内涵，结合新课程教学这一重大课题，全面认真进行课程改革，全面提高办学质量。

其次是坚持良好的学习制度，努力做到形式落实，时间保证。全体会员将在党总支和校行政的统一步署下，以创建学习型教研组、学习型备课组、学习型学校、学习型家庭为载体，有组织、有计划地开展各项学习活动。全体会员坚持周一下午集中学习的制度，做到集中学习和分组讨论相结合，政治学习和业务学习相结合，集体学习和个人自学相结合。努力联系工作实际，不断提升学习品位，全面提高各方面的素质。

二、积极进行“树师表形象”工程，全面提高办学整体水平

工会把配合学校中心工作作为自己的重要工作来抓，全面提高教育教学质量是学校的重中之重，认真进行“师德师风教育，树立师表形象”工程是本年度的重要工作。教师综合素质和专业化程度的提高已成为世界潮流。坚持学校的发展首先必须是教师专业发展的理念，以师德师风建设为核心，围绕学习型学校的建设目标，把教师专业发展培训作为给教师的最大关怀。

努力使广大教师生活品位日益提高，业务水平与时俱进，逐步形成师德与业务并行，严谨高雅、务实进取的教师文化。首先是进一步深化“凝聚工程”。把凝心聚力，作为培植教师文化的核心。从“了解人，关心人，凝聚人”，拓展到“凝聚教师、凝聚学生、凝聚社会”。教师教育学生首先要自我教育，完善人格，心里要装国运、装教育、装学生、装责任、装追求，要学会热爱、学会敬业，学会正确的价值判断，学会教育教学的真本领。其次是创新“青篮工程”。把青年教师的健康成长视作为学校可持续发展的不竭动力。以开设“初为人师班”、“崭露头角班”、“当家作主班”的形式，开展谈体会、赛课件、比教学、练基本功、开研究课等一系列活动，在创设良好的环境中练就青年教师的教学基本功。通过成立青年教师教育教学研究会，突出主题性研究，使青年教师充分发挥个性特长。第三是推进“名优工程”。把培育名教师，建设优质课堂作为培植教师文化的重要抓手。成立学术指导委员会、德育工作指导委员会，通过目标引领，构筑学校人才高地。努力培育高中各学科教育的“领军人物”，努力构建“学科梯队”，努力创设条件和环境，使“领军人物”、“领军学科”、“学科梯队”三者之间相互依存，形成循环张力。在鼓励、支持教师参加学历进修的同时，教师要由学历本位向能力本位转变，争取成为各级学科带头人。

上述“树形象，创名优”工程的过程中，是教师个人发展，自我提高的过程，在整个过程中有机结合开展优秀“爱生案例”的征集、“社会尊师重教，教师回报社会”等活动，配合区教育工会开展“武进教育骄傲”年度人物评选活动，切实进行师德师风教育。随学校教育教学改革创新的深入发展，全体教师教育教学综合能力、综合素质的全面提高、省武高师资队伍的整体素质和能力必将有一个大幅度的攀升，带来的必将是学校的管理、教学的质量和各方面工作的水平的全面提高，必将开创省武高的新局面，再创辉煌。

 三、依法实施民主管理，努力提高民主办学质量

1.按照“常州市中小学学校教职工代表大会<试行>”文件的精神，在原有基础上进一步加强我校教代会的制度化、规范化建设，围绕教育教学改革这个中心，认真开好六届五次和六次教代会（教职工大会）。认真监督实施第六届教代会通过的各项条例，落实各类提案。认真进行每年一次民主评议领导干部工作。认真按照《武进区中小学教代会评估意见》进行教代会质量的评估，不断总结提高，接受区教育工会对教代会工作的检查交流，使学校民主管理在教代会这个主阵地上得到全面落实。

2.工会配合支部行政制订校务公开的制度，通过校务公开专栏、校园网、教代会、教职工大会等形式，全面及时公开学校大事和活动；办学目标、财政收支、干部任免、人事变化、组织发展、福利待遇、收费标准等各个方面的情况均能及时公开，倾听意见，不断修正；改善工作，维护教职工的合法权益。做好台帐，接受区的调研。

3. 工会委员会作为教代会休会时的常设机构，认真履行其职责，坚持每月一次会议，研究工会工作的同时也商量教代会的工作，努力完成教代会的任务，督促各项工作的落实和实施。工会委员深入到各工会小组，办公室倾听意见，发现问题，及时与总支行政及各部门联系，切实解决有关问题。

四、实施“送温暖工程，维护教职工权益”

    1.努力做好“送温暖”工作：继续坚持及时对所有病假、产假和家中有突发事件老师的上门慰问工作，坚持开展贺新婚和贺生日活动等。认真做好“教职工帮困互济会”工作。配合行政筹集资金，资助贫困学生，帮助他们完成学业，形成帮困助学的长效机制。

2.认真做好女工委员会工作，组织妇女病体检，关心女职工身心健康；切实做好计划生育，晚婚晚育，优生优育工作；对教师子女发放儿童节祝贺礼品，关心鼓励其健康成长，维护和保障妇女和儿童的权益。

3.关心支持退教协会工作。每学期一次把全体离退休教师请进来，报告学校工作，听取意见，改进工作。做好重阳敬老节的庆祝工作。冬、夏两季，认真开展对多病重病老教工的上门慰问工作。积极支持退教协开展的各项文体活动。

五、办好实体筹集资金，开展活动健康身心

1.坚持工会参与管理商店：学校商店的在招标承包经营后，工会委员和全体教职工坚持进行食品卫生、商品质量、销售价格上的监督，进一步提高社会效益和经济效益，为开展工会活动筹集活动经费。

2.进一步健全工会“三室一厅”的活动制度。台球室、乒乓室、健身房、教工阅览室常年开放，教职工每天在规定时间内进行体育锻炼、健身活动和书报阅览。工会根据学校实际组织进行教职工拔河、乒乓、跳绳、踢毽的比赛。认真组织太极拳的学练活动。开展各项活动，丰富业余生活，促进身心健康。

3.认真开展“庆三八节”庆祝活动，认真组织暑期学习休养活动，陶冶情操，调节生活。坚持发放冬令、夏令用品，按月发放清洁卫生用品，促进教职工身体健康。

六、加强工会自身建设，不断提高工作水平

1.以创模范教工之家为目标，进一步完善各项制度，改进工会工作，做好台帐、积累资料，使工会工作制度化、规范化。

2.坚持每月一次例会（工会委员会、小组会或碰头会），学习贯彻各级各类文件、商量工作、解决问题，把工会活动和工作落实到实处。

3.进一步端正工会干部的工作作风，抓住党内开展共产党员先进性教育的机会，工会委员会以“三个代表”的思想来要求、规范自身，严以律己，积极参政议政，联系群众，努力开展“三个一”活动，即每季度读一本书，每年确定一个调研课题，写一篇文章。充分发挥桥梁和纽带工作，做群众信得过的贴心人，乐于为群众办好事，办实事。

4.认真抓好工会财务工作。认真做好经审工作。

5.分工负责，发动群众，努力做好工会的通讯工作，展示学校办学成果和工会的各项创新活动。

                             二00六年三月