省武高举行2018年度校级课题表彰暨培训活动

为了加强我校微型课题的管理，指导教师正常开展课题研究活动，提升教师课题研究水平，确保完成课题研究任务，2018年10月25日下午，我校举行了2017—2018年度校级微型课题总结表彰会议暨2018—2019年度新一期微型课题的开题培训活动，两期微型课题组长和科研处全体行政出席会议。

会议首先由科研处副主任韦叶平对2017—2018年度校级微型课题的完成工作做总结和点评。韦主任充分肯定了上一期校级课题研究过程扎实，资料整理汇总完整，并取得了一定的研究成果，多数课题的相关研究论文在省级以上期刊发表；韦主任对新一期校级课题逐项点评，指出了进一步修改完善的内容，并从课题研究的选题背景、研究目标、研究内容与重点、研究思路与过程、预期成果等方面从校级课题研究的整体架构上给全体课题组长作了全面的指导。韦主任指出，教科研是教师专业化成长的幸福之路，希望全体组长厘清教学和研究的关系，扎实开展研究，多出成果并具有实践价值。

科研处主任陆田森对全体组长提出提炼自我、提升质量的要求，希望全体课题组长不断学习教学理论，学习别人的先进经验，学习理解课程标准，把理论学习用于指导实践，提炼有实践价值和可借鉴意义的自己的策略理念。随后，陆主任宣读了省武高校级课题管理制度和奖励方案，并向2017—2018年度获得校级微型课题一、二等奖的课题组长颁发了荣誉证书。

目前我校有在研的江苏省规划课题2项，市级课题十余项，希望全体教师要注重反思，及时总结，推广，体现出研究的价值。教科研工作要有执著精神，要追求卓越，要精细化、系统化，谱写我校教科研工作新的辉煌篇章。